內地早前公佈5月份16至24歲青年失業率，高達20.8%及創新高，但部份畢業生並不打算馬上投身職場或繼續深造，而是暫時選擇遊學、在家陪父母或創業考察等，衍生出一個「慢就業」現象；然而，有官媒評論指「慢就業」不是貶義詞，需要從兩面看待。另一方面，據彭博引述上海財經大學校長劉元春警告，中國青年失業問題可能會延續10年，而且短期內將繼續惡化，若不妥善處理，恐引發政治問題。
官媒：慢就業並非躺平
據內地官媒《經濟日報》引述一項調查數據指，2023年應屆畢業生選擇「慢就業」比例，由去年的15.9%上升至18.9%。但有評論認為，具體分析不同個案後發現，「慢就業」並非貶義詞，又指大多數選擇「慢就業」的畢業生不是不就業，更非「躺平」。
對於「慢就業」現象，評論稱要分辨為被動和主動兩種情況。由於今年青年就業壓力較大，未就業的畢業生尚有很多困難需要解決，因而被動處於「慢就業」狀態，繼續搜尋合適職位。針對這種情況，政府及企業應持續提供就業服務，讓青年盡快就業或參與就業準備活動。
至於主動選擇「慢就業」的青年人，評論認為應作個別引導，增強青年群體適應產業發展、職位需求和基層就業的能力。同時，鼓勵企業對新招聘的畢業生開展學徒制培訓，培養適合企業發展和崗位需要的高技能人才。
提醒勿花太長時間觀望
評論同時提醒畢業生，若花太長時間觀望、一心只想求穩求好，或造成心理焦慮、挫傷自信甚至逃避現實；而家庭、學校和青年人亦應做好合理規劃和調控，提升個人適應社會能力，以免「高不成、低不就」。
此外，有關單位應充分發揮人力資源服務機構的信息橋樑作用，阻斷畢業生向「消極就業」、「懶就業」方向變化，通過改善勞動條件、規範企業行為增強對大學畢業生的吸引力。
另一方面，對於評論提及被動的「慢就業」，劉元春上周在中國人民大學智庫「中國宏觀經濟論壇」發表的聯合報告中指出，青年失業問題可能延續10年，短期內將繼續惡化，若不妥善處理，將在經濟領域之外引發其他社會問題，甚至變成政治問題的一個導火線。
